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无故合同

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电商合作协议，甲乙双方共同运营俄罗斯电商平台ozon，甲方负责员工工资发放与场地设施维护，乙方负责日常进货采购，利润为甲乙双方55开，后续招聘的员工与甲方签订劳动合同，乙方必须保证2024年5月27日起至2025年5月27日止的销售采购，除不可抗力因素外，乙方不得在合同期内无故退场，否则需要赔偿甲方的损失，乙方需要保证账目透明，不得做假账，如果查出有假账，甲方有权利依法起诉乙方，双方适应期为3个月，如果没有达到双方初期既定的销售额与利润要求，乙方需要负责甲方相应的损失: 11 2
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车辆代运营协议，甲方车辆所有人，车辆运营由乙方全权负责，乙方运营期间，车辆维修保养以及保险由乙方负责甲方不得无故干涉，合同期间内乙方每个月支付甲方每台车辆一万人民币为经营利润，甲方不得私自抽调车辆，导致乙方无法正常运营，因甲方原因导致乙方无法运营，无法按时支付运营利润，合同终止。: 16 0
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合同到期前无故旷工扣工资吗?: 0 0
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无故旷工解除劳动合同流程: 0 0
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没签合同无故开除员工赔偿标准: 0 0
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解除劳动合同(无故旷工)(3篇): 0 0
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入职一个月没签合同无故辞退有赔偿吗: 0 0
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无故旷工解除劳动合同流程: 0 0
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无故旷工解除合同范文(标准版): 0 0
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(因无故旷工)解除劳动合同协议(标准版): 0 0
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劳动争议仲裁申请书(员工工作不足半年且在试用期内单位无故解除合同时...: 1 0
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劳务合同经济赔偿: 1 0
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工程劳务合同赔偿标准: 0 0
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劳务合同违约赔偿金怎么算: 0 0
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解除房屋租赁合同协议(范本): 1 0
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解除劳务协议的赔偿的法律依据是什么: 1 0
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协商解除劳动合同补偿规定: 1 0
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