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外包劳务人员劳动纪律管理制度,包含履约纪律、考勤休假纪律等方面,要求各单位派遣员工在国外不得出现黄赌毒及其他违法行为,声明若由于外包员工的违法或其他行为造成项目暂停、损失,我司有权要求外包商进行赔偿
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