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简历。2016年4月入职朗昇电气,工作过的岗位有总经理助理,2017年底高管变动,2017年底主持企管部与发展部工作,主要成绩厂内网络信息工程建设完成,国外客户参观考察接待,国内重大客户参观考察接待;2018年岗位是人事部与企管部主管、2022年2月任朗昇尼日利亚分公司执行总经理,派往尼日利亚分公司任执行总经理主要工作成绩去之前厂区建设停止到了后启动建设,与自贸区谈合作及自贸区支持方面事宜,非洲工厂收到的物资盘点建账入库、生产设备安装调试,本地员工培训,市场开发(主要是中方市场),成绩,2023年6
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请为一名企管部经理季度工作总结,需要体现的主要工作内容为公司第一季度制度建设工作进展报告,本季度主要制定了制度建设计划,对公司制度进行了梳理,作废了一些废旧制度,修订了5项制度,新制定了2项制度。注意你需要保证内容逻辑清晰,分条表述,有结构关系。
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