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请为一名凡恩机器人少儿培训培训报告，主要培训内容为凡恩发展史企业文化制度人事制度规划师职业素养会员服务流程班级服务流程教师日常工作课程体系市场部门相关工作内容介绍人生的成长经历参加市场外宣工作，要求字数1000字。

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市场部薪资方案及绩效考核制度03-29【用心整理精品资料】

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（1）目标： 确保收入确认和计量符合国家法律、法规和公司内部规章制度的要求； 确保收入确认数据被真实、准确、完整的核算和记录，符合财务报告及信息披露的要求； 加强应收账款与收款管理，加速资金回笼，提高资金周转率，减少坏账损失，防范财务危机； 保证应收账款与收款数据的记录和披露真实、准确、完整，符合披露程序及要求。 （2）范围： 适用于广东百创源科技股份有限公司及分子公司所有销售业务的管理。 （3）职责：【拟定采购环节涉及的部门及承担的职责】 ①市场部 ②销售部 ③财务部 ④生管部 ⑤生产部 ⑥物流部 （4

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