Hi,我是AI文档助手,可以帮您快速写作
QQ登录 微信登录 注册或点击登录代表您同意《熊猫办公用户协议》
欢迎来到熊猫办公
熊猫办公 > Word模板 >

员工薪酬管理

场景:
您是不是想找: 公司员工薪酬管理制度 员工薪酬确认表 员工薪酬福利制度 车间员工薪酬方案 酒店员工薪酬制度 员工薪酬结构 员工薪酬结构表 员工薪酬协议 员工薪酬 员工薪酬保密协议
综合排序 热门下载 最新上传
写作
公司员工薪酬管理制度word模板
公司员工薪酬管理制度word模板
1164 223
立即下载 收藏
简洁公司员工薪酬管理制度word模板
简洁公司员工薪酬管理制度word模板
388 44
立即下载 收藏
xx科技公司员工薪酬管理制度word模板
xx科技公司员工薪酬管理制度word模板
300 14
立即下载 收藏
实用简单公司员工薪酬管理制度word模板
实用简单公司员工薪酬管理制度word模板
141 10
立即下载 收藏
公司员工薪酬管理制度
公司员工薪酬管理制度
153 6
立即下载 收藏
实用的餐饮公司员工薪酬管理制度
实用的餐饮公司员工薪酬管理制度
107 5
立即下载 收藏
员工薪酬管理制度word模板
员工薪酬管理制度word模板
127 8
立即下载 收藏
关于质量、产量绩效考核方案
一、目的
为了充分提升车间一线人员的质量意识,提高劳动生产效率的同时保证产品质量合格,建立以车间产值为基础,以质量、产量绩效评价为核心的管理机制,将员工薪酬与质量、产量绩效紧密结合,打破固有“重产量、轻质量”的心态,努力实现质量、产量双赢的目标,保障公司持续、稳定、健康的发展。
二、适用范围
公司各生产车间级
三、实施考核周期
各车间以每个自然月作为考核时间节点。
四、实施考核内容
1、各车间主要考核依据为成品率,成品率不达标将对月度产值进行考核。
2、未造成实际金额损失的
关于质量、产量绩效考核方案 一、目的 为了充分提升车间一线人员的质量意识,提高劳动生产效率的同时保证产品质量合格,建立以车间产值为基础,以质量、产量绩效评价为核心的管理机制,将员工薪酬与质量、产量绩效紧密结合,打破固有“重产量、轻质量”的心态,努力实现质量、产量双赢的目标,保障公司持续、稳定、健康的发展。 二、适用范围 公司各生产车间级 三、实施考核周期 各车间以每个自然月作为考核时间节点。 四、实施考核内容 1、各车间主要考核依据为成品率,成品率不达标将对月度产值进行考核。 2、未造成实际金额损失的
26 2
立即下载 收藏
养老院员工薪酬的管理制度(精选5篇)
养老院员工薪酬的管理制度(精选5篇)
38 3
立即下载 收藏
餐饮公司员工薪酬管理制度
餐饮公司员工薪酬管理制度
35 1
立即下载 收藏
实用公司员工薪酬管理制度word模板
实用公司员工薪酬管理制度word模板
50 3
立即下载 收藏
公司员工薪资薪酬管理制度
公司员工薪资薪酬管理制度
44 0
立即下载 收藏
餐饮公司员工薪酬管理制度
餐饮公司员工薪酬管理制度
25 1
立即下载 收藏
药店员工薪酬管理制度及绩效考核方案(审批版)
药店员工薪酬管理制度及绩效考核方案(审批版)
16 0
立即下载 收藏
好用的物业公司员工薪酬体系及管理方案
好用的物业公司员工薪酬体系及管理方案
1 0
立即下载 收藏
公司员工薪酬管理制度
公司员工薪酬管理制度
1 0
立即下载 收藏
美容院薪酬管理制度/健身俱乐部-美容院员工薪酬方案
美容院薪酬管理制度/健身俱乐部-美容院员工薪酬方案
8 3
立即下载 收藏
销售员工薪酬管理制度
销售员工薪酬管理制度
0 0
立即下载 收藏
公司员工薪酬管理制度
公司员工薪酬管理制度
0 0
立即下载 收藏
员工薪资定级等级薪酬管理制度
员工薪资定级等级薪酬管理制度
0 0
立即下载 收藏
物业管理公司员工薪酬福利制度
物业管理公司员工薪酬福利制度
0 0
立即下载 收藏
员工薪酬定级管理制度
员工薪酬定级管理制度
0 0
立即下载 收藏
公司员工薪酬管理制度
公司员工薪酬管理制度
0 0
立即下载 收藏
请为一名人力专员季度工作总结,需要体现的主要工作内容为提高自身政治素养,考勤核对管理,雇主责任险管理和社保工作,协助完成经理层任期制契约化工作,部门文艺和部门费用报销工作,部分员工薪酬核算工作。注意你需要保证内容逻辑清晰,分条表述,有结构关系。
请为一名人力专员季度工作总结,需要体现的主要工作内容为提高自身政治素养,考勤核对管理,雇主责任险管理和社保工作,协助完成经理层任期制契约化工作,部门文艺和部门费用报销工作,部分员工薪酬核算工作。注意你需要保证内容逻辑清晰,分条表述,有结构关系。
0 0
立即下载 收藏
公司员工薪酬管理制度
公司员工薪酬管理制度
0 0
立即下载 收藏
美容院薪酬管理制度/健身俱乐部-美容院员工薪酬方案
美容院薪酬管理制度/健身俱乐部-美容院员工薪酬方案
0 0
立即下载 收藏
美业员工薪酬管理制度
美业员工薪酬管理制度
0 0
立即下载 收藏
人力资源用人申请,根据1.负责日常财务往来和职工薪酬发放工作;
2.负责各中心切块预算审核与财务集中核算工作;
3.负责对各中心经费支出凭证的审核、监督工作,编制有关财务报表(告);
4.负责按照学校人事部门要求制定处内队伍建设总体规划及管理办法;
5.组织协调各中心科室外聘用工的岗位设置、人员招聘(接收)与辞退(退回)、薪酬管理及考勤考核管理与服务;
6.监督外聘员工劳动合同(劳务协议)的执行及异动,协调处理外聘员工劳务纠纷、工伤等相关案事件;
7.配合学校人事部门做好岗位聘任、培训、考核、专
人力资源用人申请,根据1.负责日常财务往来和职工薪酬发放工作; 2.负责各中心切块预算审核与财务集中核算工作; 3.负责对各中心经费支出凭证的审核、监督工作,编制有关财务报表(告); 4.负责按照学校人事部门要求制定处内队伍建设总体规划及管理办法; 5.组织协调各中心科室外聘用工的岗位设置、人员招聘(接收)与辞退(退回)、薪酬管理及考勤考核管理与服务; 6.监督外聘员工劳动合同(劳务协议)的执行及异动,协调处理外聘员工劳务纠纷、工伤等相关案事件; 7.配合学校人事部门做好岗位聘任、培训、考核、专
0 0
立即下载 收藏
员工薪资定级及等级薪酬管理制度
员工薪资定级及等级薪酬管理制度
0 0
立即下载 收藏
员工薪资定级与等级薪酬管理制度
员工薪资定级与等级薪酬管理制度
0 0
立即下载 收藏
物业公司员工薪酬管理制度
物业公司员工薪酬管理制度
0 0
立即下载 收藏
物业管理公司的员工薪酬福利制度
物业管理公司的员工薪酬福利制度
0 0
立即下载 收藏
物业公司员工薪酬管理规定
物业公司员工薪酬管理规定
0 0
立即下载 收藏
员工薪酬管理的调查结论
员工薪酬管理的调查结论
0 0
立即下载 收藏
XX医院员工薪酬福利管理制度
XX医院员工薪酬福利管理制度
0 0
立即下载 收藏
养老院员工薪酬管理制度
养老院员工薪酬管理制度
23 1
立即下载 收藏
养老院员工薪酬及福利管理制度
养老院员工薪酬及福利管理制度
23 1
立即下载 收藏
公司员工薪酬管理制度2023:薪资结构调整方案
公司员工薪酬管理制度2023:薪资结构调整方案
25 1
立即下载 收藏
员工薪酬管理制度工资计算、核算方案
员工薪酬管理制度工资计算、核算方案
8 0
立即下载 收藏
实用的酒店员工薪酬管理制度
实用的酒店员工薪酬管理制度
23 2
立即下载 收藏
没有合适的作品?换个关键词试试~ 您也可以提交素材建议让AI帮我写
在线时间:9:00-22:00
点击咨询 常见问题 >
官方交流群:878574663
点击加入
5
签到领取 5积分成功 明天再来哦~
恭喜您获得 3天设计分类会员 明天再来哦~
签到抽奖得会员 每日签到送惊喜,连续签到更享心动奖励
+10 积分
+5 积分
+10 积分
随机礼包
+5 积分
+10 积分
随机礼包
点击签到 注:每周一重置签到奖励
积分:

加载中...

积分明细 去抽奖 >
签到记录 抽奖记录