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公司车队奖励方案

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鉴于效果图设计岗位的创造力、专业能力和工作态度直接影响到公司形象和业务成果。为了激励发挥出更大的积极性和创造力,提高工作效率和质量,特制定该薪酬奖励方案,根据设计的工作量、质量和客户满意度来进行量化考核。
一、奖励时间期限:从2024年5月份开始到2024年12月份。
每个月基础设计签单1个项目(站点或其他设计项目),按目前待遇:元;
每个月设计2个以上,按照元/个给予奖励。
二、接到任务后以签单形式,
在规定时间内设计完成,达到预期效果,需求方签字认可,交人事存档
鉴于效果图设计岗位的创造力、专业能力和工作态度直接影响到公司形象和业务成果。为了激励发挥出更大的积极性和创造力,提高工作效率和质量,特制定该薪酬奖励方案,根据设计的工作量、质量和客户满意度来进行量化考核。 一、奖励时间期限:从2024年5月份开始到2024年12月份。 每个月基础设计签单1个项目(站点或其他设计项目),按目前待遇:元; 每个月设计2个以上,按照元/个给予奖励。 二、接到任务后以签单形式, 在规定时间内设计完成,达到预期效果,需求方签字认可,交人事存档
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为某企业为传统的线下连锁水果零售商,经历疫情之后,该公司决定开拓线上社群营销渠道。
任务一为企业制定一份社群营销方案。方案内容:社群搭建(名称)、规则制定(加入门槛、入群规则、违规规则、淘汰规则)、客户拉新(拉新奖励)、线下客户转化(线下怎么吸收新成员)、线上推广方式(线上怎么吸收新成员)、社群运营(群活动)以及群活动运用的社群工具等
为某企业为传统的线下连锁水果零售商,经历疫情之后,该公司决定开拓线上社群营销渠道。 任务一为企业制定一份社群营销方案。方案内容:社群搭建(名称)、规则制定(加入门槛、入群规则、违规规则、淘汰规则)、客户拉新(拉新奖励)、线下客户转化(线下怎么吸收新成员)、线上推广方式(线上怎么吸收新成员)、社群运营(群活动)以及群活动运用的社群工具等
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请为一名保险公司银保渠道季度工作总结,需要体现的主要工作内容为风险防控工作。包括1.持续强化客户投诉治理工作。2.加强奖励方案全过程管理。3、持续开展反洗钱活动。4.深入开展非法集资防控工作。5、切实做好保险销售行为可回溯管理工作。6.持续推进“五虚”问题治理工作。7.进一步加强渠道业务管理。8.做好柜面出单投保资料定期回缴工作。9.压实责任,将风险治理落实到位
请为一名保险公司银保渠道季度工作总结,需要体现的主要工作内容为风险防控工作。包括1.持续强化客户投诉治理工作。2.加强奖励方案全过程管理。3、持续开展反洗钱活动。4.深入开展非法集资防控工作。5、切实做好保险销售行为可回溯管理工作。6.持续推进“五虚”问题治理工作。7.进一步加强渠道业务管理。8.做好柜面出单投保资料定期回缴工作。9.压实责任,将风险治理落实到位
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