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春节值班补贴方案

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针对S06C/S06D/H3等,我们供货一直采用金涂层方案,从2020年1月至今,国际市场黄金价格已经上涨了46%,但我们的零件价格一直在持续下调。
价格体系内实际是基于2020年初的黄金价格作为基础进行的成本核算和报价。过程中提过针对黄金价格波动进行材料补差机制,但未能实施。
随着金价不断攀升,针对上述零件我们已经在持续进行亏本补贴销售。由于当前金价奇高,当前已无法承受继续亏损补贴,我们希望能够和氢晨协商,双方针对合同价格,建立材料补差机制。
即约定2020年初的金价为核算基准价,当年度黄金平均价格波动
针对S06C/S06D/H3等,我们供货一直采用金涂层方案,从2020年1月至今,国际市场黄金价格已经上涨了46%,但我们的零件价格一直在持续下调。 价格体系内实际是基于2020年初的黄金价格作为基础进行的成本核算和报价。过程中提过针对黄金价格波动进行材料补差机制,但未能实施。 随着金价不断攀升,针对上述零件我们已经在持续进行亏本补贴销售。由于当前金价奇高,当前已无法承受继续亏损补贴,我们希望能够和氢晨协商,双方针对合同价格,建立材料补差机制。 即约定2020年初的金价为核算基准价,当年度黄金平均价格波动
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行政文员:1、考勤月度汇总,年度考勤汇总,病、事假核算;2、撰写会议纪要、红头文件、各类通知、微信公众号等文字性工作;3、各类活动策划做出方案及后期工作;4、核算12月职工中餐补贴;5、各类活动福利策划方案及后期工作;6、23年各部门考评分数统计;7、组织新员工岗前体检;8、编制周末值班安排表;9、饭卡充值;10、年度劳保用品(工作服、3M口罩、工作鞋安全头盔询价、采购等);11、食堂配送款核算与配送中心核对;12、编制保洁及门卫岗位职责;13、职工中餐补贴核算,考勤月汇总;14、办公楼固话费缴费、开票;
行政文员:1、考勤月度汇总,年度考勤汇总,病、事假核算;2、撰写会议纪要、红头文件、各类通知、微信公众号等文字性工作;3、各类活动策划做出方案及后期工作;4、核算12月职工中餐补贴;5、各类活动福利策划方案及后期工作;6、23年各部门考评分数统计;7、组织新员工岗前体检;8、编制周末值班安排表;9、饭卡充值;10、年度劳保用品(工作服、3M口罩、工作鞋安全头盔询价、采购等);11、食堂配送款核算与配送中心核对;12、编制保洁及门卫岗位职责;13、职工中餐补贴核算,考勤月汇总;14、办公楼固话费缴费、开票;
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