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员工离职报告

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人力资源岗的年度报告

全年开展培训专项工作21场次,演练1次,合计1108人次参加培训学习
其中安全管理类18场次,职业行为规范1场次;健康关怀类2场次


开展团建活动10场次;
文体类3场次,分别是趣味运动会、龙船活动、徒步观影活动
艺术熏陶类1场次,诗书会活动
庆祝类4场次:生日会3场次、30周年庆典1场次、女神节
健康及安全教育类2场次:安全知识竞赛、生产技能的知识理论考核


参加社招及校招13场次
其中社招3场次,校招10场次,接收简历268份

本年度新入职员工12人,离职7
人力资源岗的年度报告 全年开展培训专项工作21场次,演练1次,合计1108人次参加培训学习 其中安全管理类18场次,职业行为规范1场次;健康关怀类2场次 开展团建活动10场次; 文体类3场次,分别是趣味运动会、龙船活动、徒步观影活动 艺术熏陶类1场次,诗书会活动 庆祝类4场次:生日会3场次、30周年庆典1场次、女神节 健康及安全教育类2场次:安全知识竞赛、生产技能的知识理论考核 参加社招及校招13场次 其中社招3场次,校招10场次,接收简历268份 本年度新入职员工12人,离职7
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2022年员工离职原因报告
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