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禁令

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近年来,电动自行车引发的火灾事故高发,特别是南京市雨花台区“2.23”火灾事故造成15人遇难、44人受伤,经初步分析,火灾为电动自行车停放处起火引发。
为进一步管控电动车安全风险,现提示油田各单位深刻汲取电动自行车火灾事故教训,严格执行《山东省电动自行车管理办法》《电动车消防安全五条禁令》和油田《关于加强电动自行车(三轮车)安全管理的通知》规定,遵守“七个严禁”要求,不断提升电动车安全管理水平,有效预防和遏制电动车火灾事故。
一、严禁购买不合格电动车。各单位购置的电动自行车(三轮车)及蓄电池、电线、充电器
近年来,电动自行车引发的火灾事故高发,特别是南京市雨花台区“2.23”火灾事故造成15人遇难、44人受伤,经初步分析,火灾为电动自行车停放处起火引发。 为进一步管控电动车安全风险,现提示油田各单位深刻汲取电动自行车火灾事故教训,严格执行《山东省电动自行车管理办法》《电动车消防安全五条禁令》和油田《关于加强电动自行车(三轮车)安全管理的通知》规定,遵守“七个严禁”要求,不断提升电动车安全管理水平,有效预防和遏制电动车火灾事故。 一、严禁购买不合格电动车。各单位购置的电动自行车(三轮车)及蓄电池、电线、充电器
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产品生命周期理论分析芯片禁令原因
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《甘肃酒泉一风电项目检修预试工作圆满完成》
2024年5月8日至11日,甘肃酒泉的一风电项目开展了2024年度全场设备检修预试工作,旨在保证设备安全稳定运行,降低潜在安全隐患。项目全体人员坚决贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,严格遵循“两票三制”“四不伤害”“十大禁令”等安全标准,全力以赴确保设备安全稳定运行,并按时完成各项检修预试任务。
面对此次检修中保护装置改造改造工作所带来的人员少、任务重、时间紧等挑战,全体人员齐心协力,化压力为动力,积极投入到检修预试及技
《甘肃酒泉一风电项目检修预试工作圆满完成》 2024年5月8日至11日,甘肃酒泉的一风电项目开展了2024年度全场设备检修预试工作,旨在保证设备安全稳定运行,降低潜在安全隐患。项目全体人员坚决贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,严格遵循“两票三制”“四不伤害”“十大禁令”等安全标准,全力以赴确保设备安全稳定运行,并按时完成各项检修预试任务。 面对此次检修中保护装置改造改造工作所带来的人员少、任务重、时间紧等挑战,全体人员齐心协力,化压力为动力,积极投入到检修预试及技
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四条红线	可能导致火灾、爆炸、中毒、窒息、能量意外释放的高危和风险作业
	可能导致着火爆炸的生产经营领域的油气泄漏
	节假日和重要敏感时段的施工作业
	油气井井控等关键作业
六项新风险	法定节假日、周末的值班值守
	安检、巡检,检维修和施工作业
	岗位调整时期(新任站长)
	检维修、施工作业(门站维修地坪)
	检维修、危险作业(中压PE管换管作业坑未进行气体检测)
	各项作业(阀井加装电动执行器)
六禁令	特种作业无有效操作证人员上岗操作
	违反操作规程操作调压器
	无票证从事危险作业(阀井维护)
	脱岗
四条红线 可能导致火灾、爆炸、中毒、窒息、能量意外释放的高危和风险作业 可能导致着火爆炸的生产经营领域的油气泄漏 节假日和重要敏感时段的施工作业 油气井井控等关键作业 六项新风险 法定节假日、周末的值班值守 安检、巡检,检维修和施工作业 岗位调整时期(新任站长) 检维修、施工作业(门站维修地坪) 检维修、危险作业(中压PE管换管作业坑未进行气体检测) 各项作业(阀井加装电动执行器) 六禁令 特种作业无有效操作证人员上岗操作 违反操作规程操作调压器 无票证从事危险作业(阀井维护) 脱岗
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四条红线、六项新风险、六条禁令方面风险提示
四条红线、六项新风险、六条禁令方面风险提示
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安全风险警示单(中石油昆仑燃气有限公司)

一、近期地方政府有关安全生产制度法规及管理要求提示
……

二、非常规作业和特殊作业活动安全风险提示
……

三、公司安全生产重点工作及要求提示
……

四、本周监督检查发现严重及典型问题分析与风险提示
……

五、四条红线、六项新风险、六条禁令方面风险提示
……
安全风险警示单(中石油昆仑燃气有限公司) 一、近期地方政府有关安全生产制度法规及管理要求提示 …… 二、非常规作业和特殊作业活动安全风险提示 …… 三、公司安全生产重点工作及要求提示 …… 四、本周监督检查发现严重及典型问题分析与风险提示 …… 五、四条红线、六项新风险、六条禁令方面风险提示 ……
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人格权侵害禁令与人格权诉讼和网络通知规则如何衔接
人格权侵害禁令与人格权诉讼和网络通知规则如何衔接
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人格权侵害禁令与人格权诉讼、网络通知规则的衔接
人格权侵害禁令与人格权诉讼、网络通知规则的衔接
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1、认真执行党风廉政建设和反腐败工作责任制规定,认真落实中央八项规定精神,严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、中国宝武《廉洁从业八条禁令》《经营风险控制十条禁令》、违规经商办企业等廉洁从业制度规定的情况。做到勤政廉洁,严格执行规范化管理制度,没有以权谋私等违规违纪行为,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2、坚持两手抓,认真抓好本单位和分管范围内的党风廉政工作。在部署检查工作时,对易发生不正之风问题的环节,要提出明确的纪律要求,切实把党风廉政各项任
1、认真执行党风廉政建设和反腐败工作责任制规定,认真落实中央八项规定精神,严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、中国宝武《廉洁从业八条禁令》《经营风险控制十条禁令》、违规经商办企业等廉洁从业制度规定的情况。做到勤政廉洁,严格执行规范化管理制度,没有以权谋私等违规违纪行为,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2、坚持两手抓,认真抓好本单位和分管范围内的党风廉政工作。在部署检查工作时,对易发生不正之风问题的环节,要提出明确的纪律要求,切实把党风廉政各项任
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工作作风纪律十大禁令
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中纪委出台25不禁令不准以同学名义搞小圈子.
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作风建设在路上---八项规定六项禁令
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物业秩序维护服务保安安保服务日常管理规定、公司禁令
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九十条禁令
九十条禁令
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19项禁令与新288条条款对照表
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安全生产十项禁令培训计划
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规范分析法。本文将通过搜集个学者的不同观点,在此基础上对我国现有的法律条文和相关规定进行分析,参考和借鉴其他国家的禁令制度相关的内容,不断推进我国的禁令制度和禁令程序的构建与设计。
规范分析法。本文将通过搜集个学者的不同观点,在此基础上对我国现有的法律条文和相关规定进行分析,参考和借鉴其他国家的禁令制度相关的内容,不断推进我国的禁令制度和禁令程序的构建与设计。
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郭小冬则认为人格权侵害禁令程序应为诉讼性质。二、关于保护范围是否涵盖人格利益,张素华认为由于法律条文具有滞后性的特点,立法机关无法及时将所有新型人格权益囊括进法条中,故应将保护范围应包括所有人格权益,持相似观点的还有朱虎,认为人格利益过分不确定时,应当加以考量,不应将人格权益直接排除在人格权侵害禁令的保护范围之外。徐伟从人格权侵害禁令具有不经诉讼程序便可责令被申请人作出某种行为的角度出发,认为应严格把握适用条件,保护范围应仅限于人格权。程啸也认为禁令的保护范围应仅限于人格权。三、关于难以弥补损害的认定标
郭小冬则认为人格权侵害禁令程序应为诉讼性质。二、关于保护范围是否涵盖人格利益,张素华认为由于法律条文具有滞后性的特点,立法机关无法及时将所有新型人格权益囊括进法条中,故应将保护范围应包括所有人格权益,持相似观点的还有朱虎,认为人格利益过分不确定时,应当加以考量,不应将人格权益直接排除在人格权侵害禁令的保护范围之外。徐伟从人格权侵害禁令具有不经诉讼程序便可责令被申请人作出某种行为的角度出发,认为应严格把握适用条件,保护范围应仅限于人格权。程啸也认为禁令的保护范围应仅限于人格权。三、关于难以弥补损害的认定标
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在明确了负责执行的主体后,我们应该通过出台相关的法律和法规来明确每个执行主体的职责。这是由于,一方面,当执行机关获得法律所授予的相关权力时,其权力的来源便获得了合法性;另一方面,在人格权侵害禁令执行过程中,首先需要明确各方的职责分工。一旦法律明确了各执行主体的责任,就可以避免因权责不清而产生的互相推诿和扯皮的情况。同时,如果相关主体不履行其职责,也可以依法追究其责任。
在明确了负责执行的主体后,我们应该通过出台相关的法律和法规来明确每个执行主体的职责。这是由于,一方面,当执行机关获得法律所授予的相关权力时,其权力的来源便获得了合法性;另一方面,在人格权侵害禁令执行过程中,首先需要明确各方的职责分工。一旦法律明确了各执行主体的责任,就可以避免因权责不清而产生的互相推诿和扯皮的情况。同时,如果相关主体不履行其职责,也可以依法追究其责任。
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人格权禁令保护范围应不应该无限扩大
人格权禁令保护范围应不应该无限扩大
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人格权侵害禁令作出时会侧重对效率的追求,这时就不可避免地出现禁令申请错误的情形,禁令做出之后会限制被申请人一定的行为,从而损害被申请人的权利,此时我们需要给予被申请人一定救济途径。另外,人格权禁令的作出可能也会损害第三人利益或者公共利益,这时候我们也要赋予利害关系人异议权,来防止申请人滥用权力,保证司法公正。
人格权侵害禁令作出时会侧重对效率的追求,这时就不可避免地出现禁令申请错误的情形,禁令做出之后会限制被申请人一定的行为,从而损害被申请人的权利,此时我们需要给予被申请人一定救济途径。另外,人格权禁令的作出可能也会损害第三人利益或者公共利益,这时候我们也要赋予利害关系人异议权,来防止申请人滥用权力,保证司法公正。
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申请人必须证明“不及时制止将使其合法权益受到难以弥补的损害”是《民法典》第997条规定的人格权侵害禁令的最重要的申请要件。对于如何理解“难以弥补的损害”,多数观点认为,所谓损害后果难以弥补是指这种对人格权益的侵害无法通过金钱弥补或者说这种损失具有不可逆性,无法通过金钱赔偿予以恢复原状或者事后的恢复已经属于不可能或者极为困难。如果损失能够通过金钱方式在事后进行充分赔偿,则不认为该损失是不可弥补的。
申请人必须证明“不及时制止将使其合法权益受到难以弥补的损害”是《民法典》第997条规定的人格权侵害禁令的最重要的申请要件。对于如何理解“难以弥补的损害”,多数观点认为,所谓损害后果难以弥补是指这种对人格权益的侵害无法通过金钱弥补或者说这种损失具有不可逆性,无法通过金钱赔偿予以恢复原状或者事后的恢复已经属于不可能或者极为困难。如果损失能够通过金钱方式在事后进行充分赔偿,则不认为该损失是不可弥补的。
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最后,对人格权侵害禁令程序进行分析,从程序应适用的性质再到对禁令的审查,效力,执行和救济,完整的规定人格权侵害禁令程序应当如何运行。
最后,对人格权侵害禁令程序进行分析,从程序应适用的性质再到对禁令的审查,效力,执行和救济,完整的规定人格权侵害禁令程序应当如何运行。
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中央八项规定六项禁令全文
中央八项规定六项禁令全文
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首先,笔者将对人格权侵害禁令制度进行概述。在总结学界学者们观点的基础上,分析人格权侵害禁令的性质,是诉讼程序还是非诉程序亦或是两者兼具的属性,将禁令制度与相关制度加以比较,如诉前行为保全、人身安全保护令制度,试图找到适合我国人格权侵害禁令制度的运行程序。
首先,笔者将对人格权侵害禁令制度进行概述。在总结学界学者们观点的基础上,分析人格权侵害禁令的性质,是诉讼程序还是非诉程序亦或是两者兼具的属性,将禁令制度与相关制度加以比较,如诉前行为保全、人身安全保护令制度,试图找到适合我国人格权侵害禁令制度的运行程序。
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首先,笔者将对人格权侵害禁令制度进行概述。在总结学界学者们观点的基础上,分析人格权侵害禁令的性质,是诉讼程序还是非诉程序亦或是两者兼具的属性,将禁令制度与相关制度加以比较,如诉前行为保全、人身安全保护令制度,试图找到适合我国人格权侵害禁令制度的运行程序。
首先,笔者将对人格权侵害禁令制度进行概述。在总结学界学者们观点的基础上,分析人格权侵害禁令的性质,是诉讼程序还是非诉程序亦或是两者兼具的属性,将禁令制度与相关制度加以比较,如诉前行为保全、人身安全保护令制度,试图找到适合我国人格权侵害禁令制度的运行程序。
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公司安全红线管理制度安全生产十八条禁令
公司安全红线管理制度安全生产十八条禁令
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典型如家庭暴力受害人申请人身保护令时,要考虑的问题甚是复杂,比如生活来源保障、孩子抚养、家庭完整、婚姻尚可持续等等。2008年最高人民法院发布的《涉及家庭暴力婚姻案件审理指南》将人身安全保护纳入诉前禁令范畴,要求申请人在禁令发布后15天内必须起诉离婚,令很多受害人放弃申请;或者虽然申请了诉前禁令,由于事后不想起诉离婚,人身保护令效力只能维持15天,客观上导致该制度的有效性不足。更为严重的是,如果把人身保护令作为诉前禁令,其有效性以申请人提出离婚诉讼为条件,这意味着受害人不愿意离婚就不能申请人身
典型如家庭暴力受害人申请人身保护令时,要考虑的问题甚是复杂,比如生活来源保障、孩子抚养、家庭完整、婚姻尚可持续等等。2008年最高人民法院发布的《涉及家庭暴力婚姻案件审理指南》将人身安全保护纳入诉前禁令范畴,要求申请人在禁令发布后15天内必须起诉离婚,令很多受害人放弃申请;或者虽然申请了诉前禁令,由于事后不想起诉离婚,人身保护令效力只能维持15天,客观上导致该制度的有效性不足。更为严重的是,如果把人身保护令作为诉前禁令,其有效性以申请人提出离婚诉讼为条件,这意味着受害人不愿意离婚就不能申请人身
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大羊路口南扣一分违反禁令标志指示
大羊路口南扣一分违反禁令标志指示
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本文主要通过探讨现行《民法典》对人格权侵害禁令的规定,厘清其性质内容,从而在分析相关制度的基础上,明确禁令适用的申请要件,对禁令程序进行构建和设计。基于此文章的研究思路如下:首先探讨人格权侵害禁令程序的性质;其次,从国内相关制度入手,参考借鉴各项制度的内容和规则;再次,明确人格权侵害禁令的申请要件,明确人格权侵害禁令应适用何种程序,程序如何运行,最后完善人格权侵害禁令的救济程序。
本文主要通过探讨现行《民法典》对人格权侵害禁令的规定,厘清其性质内容,从而在分析相关制度的基础上,明确禁令适用的申请要件,对禁令程序进行构建和设计。基于此文章的研究思路如下:首先探讨人格权侵害禁令程序的性质;其次,从国内相关制度入手,参考借鉴各项制度的内容和规则;再次,明确人格权侵害禁令的申请要件,明确人格权侵害禁令应适用何种程序,程序如何运行,最后完善人格权侵害禁令的救济程序。
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公司安全红线管理制度安全生产十八条禁令
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物业秩序维护服务保安安保服务日常管理规定、公司禁令
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施工现场规章制度(十项安全措施安全十大禁令施工现场十不准)
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廉洁征兵十条禁令
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山东省公安厅关于印发《电动车消防安全五条禁令》的通知
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关于严格加强教师队伍师德师风建设的十条禁令
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国网小微权力十二条禁令
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三大禁令、十条不准、十不吊、十不烧
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公司安全红线管理制度安全生产十八条禁令
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道路运输企业的驾驶员因违反危化品禁行禁令标志指示的行为的整改报告怎么写
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