区域业务员劳动合同书绩效工资考核。提成

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一、2024第一季度综合管理部总结 （一）行政管理工作 （1）北京、南昌新办公区乔迁工作 （2）年度工作会召开组织 （3）91W补贴到账 （4）离新年报 （5）综合管理评审报告整改追踪 （二）人事工作 （1）人员招聘工作 （2）年度绩效核算发放工作 （3）工资核算 （4）修订劳动合同工作 组织劳动合同修订，修订劳动合同范本 （5）处理洪强工亡申诉等工作 （6）篮球赛 （7）培训计划及通知 （8）报停产品培训 （9）员工福利发放 （三）党建工作 （1）三重一大的修订 （2）年终党支部工作 （四）法务工作 （

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