绿色矿山考核制度、考核表

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珲春紫金矿业有限公司作为紫金矿业旗下的子公司自成立以来，就将保护环境作为企业发展的核心理念之一。公司积极响应国家关于绿色发展的号召，坚持走生态优先、绿色发展的道路。为了实现这一目标，公司多次实行改革：于2003年进行选矿工艺优化对曾废弃的低品位矿进行再次分选，回收利用、2008年曙光金铜矿进行“无废石”生产实践，以避免资源的过度开发与浪费，减少矿山污染物的的产生、2013年出台修IET利废制度，并进行尾矿坝旋流器技改。 建立了严格的环境管理体系，包括ISO14001环境管理体系认证，确保公司的环境绩效持续

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绿色矿山建设培训，1.有绿色矿山培训制度和计划，2.组织管理人员和技术人员进行绿色矿山建设培训（学习），3.定期组织绿色矿山专职人员参加绿色矿山建设系统性培训（学习），并培训（学习）证明，

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